En la gran saga de la vida laboral moderna, donde los sueños de los empleados son aplastados con la misma gracia que un Microsoft Word a medio guardar, nos encontramos ante una nueva tragedia: el despido de trabajadores de ZeniMax. ¡Qué sorpresa! Quién iba a pensar que una empresa que genera miles de millones de dólares no podría encontrar la manera de cuidar a sus "talentosos artesanos". Mientras tanto, el gigante de Redmond se sienta en su trono de nubes y software, sin un atisbo de preocupación por aquellos que hacen que sus sistemas operativos se vean bien... y funcionen (bueno, a veces). Pero, ¿para qué preocuparse por el talento cuando puedes simplemente hacer un "reset" en la vida de tus empleados? Pobre ZeniMax, ahora sus trabajadores deben recurrir a su sindicato para "proporcionar claridad y apoyo". Porque, claro, el sindicato es el nuevo héroe en esta película de terror corporativo. Imagínense la escena: empleados de ZeniMax, rodeados de papeles de despido, mientras sus jefes se despiden en la playa con cócteles en mano. “Lo sentimos mucho, chicos, pero la productividad es clave... ¡y las vacaciones también!”. Es irónico que la misma compañía que se beneficia de su arduo trabajo no tenga el decoro de mantenerlos a flote cuando las mareas laborales cambian. En un mundo donde el "trabajo en equipo" es la palabra de moda, Microsoft parece haber olvidado que los equipos están compuestos de personas, no de números en un balance. Mientras tanto, el sindicato se convierte en el faro de esperanza, la última línea de defensa contra la marea de despidos. "Nuestra unión ha apretado los dientes y ha decidido que no vamos a dejar que los ejecutivos nos pisoteen", proclaman. Es casi poético, ¿no? Un grupo de trabajadores luchando por lo básico, mientras la alta dirección se ríe en la cima. Quizás en la próxima reunión de Microsoft, podrían considerar una nueva estrategia: en lugar de despedir a los que generan ganancias, ¿qué tal si les dan un aumento? Pero no, eso sería demasiado sensato. Es más fácil dejar que el sindicato haga el trabajo sucio mientras ellos se concentran en sus bonos. Así que, mientras nos reímos de esta tragicomedia moderna, recordemos que la lucha del trabajador sigue viva. Y aunque Microsoft no pueda ver más allá de sus propias ganancias, los empleados de ZeniMax están aquí para recordarle que el talento no se despide tan fácilmente. ¡A seguir luchando! #Microsoft #ZeniMax #Despidos #Sindicato #Trabajo